Proces rekrutacji

Jeśli myślisz o rozpoczęciu pracy w RUCHu, sprawdź nasze oferty pracy i wypełnij formularz aplikacyjny, dostępny po kliknięciu w przycisk Aplikuj. Odpowiedz na zawarte w nim pytania i prześlij niezbędne dokumenty aplikacyjne – w formie załączników.

W przypadku, gdy na liście dostępnych ofert pracy nie ma interesującego Cię stanowiska, wypełnij formularz obok i napisz nam, czym chciałbyś się w naszej firmie zajmować.
Po wstępnej analizie formularzy aplikacyjnych zadzwonimy do wybranych Kandydatów. Podczas wywiadu telefonicznego zapytamy Cię o dotychczasowe doświadczenie zawodowe, o to, dlaczego chcesz do nas dołączyć i jakie są Twoje oczekiwania wobec nas jako pracodawcy.

Kolejne etapy rekrutacji zależą od tego, na jakie stanowisko aplikujesz. Nieodłącznym elementem tego procesu jest rozmowa kwalifikacyjna. Warto przed nią zasięgnąć podstawowych informacji o firmie, które znajdują się na naszej stronie internetowej, w zakładce O nas.

W sytuacji, gdy na danym stanowisku wymagany jest język angielski, część rozmowy może odbywać się w tym języku.

Rekrutacja na niektóre stanowiska może też wymagać udziału w zadaniach grupowych i indywidualnych oraz testach analitycznych, prowadzonych w ramach naszego Ośrodka Oceny. Możemy na przykład zaprosić Cię do udziału w grupowej dyskusji lub poprosić o przygotowanie prezentacji na określony temat.

Jeżeli aplikujesz na stanowisko poza centralą, elementem procesu rekrutacji będzie dzień spędzony w terenie z naszym Przedstawicielem lub Kierownikiem. Chcemy, aby nasi Kandydaci dokładnie poznali specyfikę pracy w RUCHu w danym regionie, zanim do nas dołączą.

Nasz Dział Personalny dobrze wie, jak stresujący potrafi być proces rekrutacyjny. Od 2014 roku jesteśmy członkiem Koalicji na Rzecz Przyjaznej Rekrutacji. Staramy się tworzyć atmosferę i warunki, w których jako Kandydat będziesz mógł się pokazać od najlepszej strony. Na każdym etapie procesu rekrutacyjnego dostarczymy Ci informacji zwrotnej o jego wyniku.

Niezależnie od wyniku rekrutacji, już sam udział w procesie może być dla Ciebie ciekawym doświadczeniem, które pozwoli Ci lepiej poznać Twoje mocne strony oraz ewentualne obszary rozwoju.

Więcej na temat Koalicji na Rzecz Przyjaznej Rekrutacji

Czytaj więcej

Masz dodatkowe pytania dotyczące procesu rekrutacji? Odpowie na nie Zespół Rekrutacji i Rozwoju.